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MUJERES Y MERCADO LABORAL EN CENTROAMÉRICA lentos avances hacia la paridad de género en la fuerza de trabajo

A pesar de que en 2019 las mujeres en Centroamérica representaban cerca del 51% de la población....

Esta distribución no se refleja en el mercado laboral, donde las mujeres representan apenas cerca del

40% de la población económicamente activa.

Aunque la inserción femenina ha ido aumentando, los avances han sido muy lentos.

Durante el periodo 2015-2019, Belice, Guatemala, Panamá y República Dominicana, los países con mayores logros, sólo incrementaron en promedio 2%.

la participación femenina alcanzó alrededor de 42% en total.

La excepción es Guatemala, en donde pese a ese incremento, continúa siendo el país más rezagado de la región en esta materia con una tasa de participación femenina de apenas 35%.

Por otra parte, en Costa Rica la inserción de las mujeres en el mercado laboral se ha estancado en alrededor de 40% en los últimos años,

mientras que Honduras pasó de un 40% en 2015 a un 38% en 2019.

Se necesita acelerar el ingreso de las mujeres al mercado laboral, cuya inserción es clave para el desarrollo inmediato y futuro de Centroamérica

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