Autobar Srl

Società Responsabilità Limitata (S.r.l.)

Patrimonio di costituzione: 100000,00 €

Forma giuridica : società a responsabilità limitata

VANTAGGI

  • Risparmi di costi per la costituzione;
  • Responsabilità limitata al capitale sociale.

SVANTAGGI

  • sono comunque dovuti l' imposta di registro (€ 168,00), i diritti camerali di prima iscrizione e annuali, i tributi per l'apertura della partita IVA, e le altre imposte e tasse;
  • le società di capitali devono tenere obbligatoriamente la contabilità ordinaria, questo comporta maggiori costi e maggiori sforzi organizzativi;
  • quando uno dei soci compie 35 anni di età o esce dalla società o la srl semplificata si trasforma in SRL ordinaria, o altro tipo di società, e sostenere i costi di trasformazione della società; analogamente quando vi sia l'esigenza di aumentare il capitale sociale oltre gli € 9.999,00.

Quote societarie:

  • Baggio Alberto, 25 % pari a 25000,00 €
  • Ronzani Riccardo, 25% pari a 25000,00 €
  • Campagnolo Davide, 15% pari a 15000,00 €
  • Fiorese Davide, 15% pari a 15000,00 €
  • Parise Luca, 10% pari a 10000,00 €
  • Carrara Andrea, 10% pari a 10000,00 €

Formazione dell'atto costitutivo

* stipula contratto

* Controllo notarile

* Versamento di almeno il 25% (post riforma 2004 3/10, ovvero il 30%) dei conferimenti in denaro più l'intero sovrapprezzo direttamente presso l'amministrazione della società.

* Iscrizione entro 20 giorni al registro delle imprese a cura del notaio.

Per obbligazioni sorte prima dell'iscrizione al registro delle imprese risponde illimitatamente chi ha stipulato queste obbligazioni.

Risorse umane :

  • 1 amministratore delegato ( Baggio Alberto )
  • 2 addetta alla segreteria esperti in lingue straniere x 1100€
  • 1 addetto al marketing X 1800€
  • 1 web project manager ( sito internet, gestione dell'ambito web ) X 1800€
  • 3 operai addetti all'assemblaggio x 1000€
  • 2 esperti in elettronica per la supervisione della catena di montaggio X 1300€

Gestione risorse economiche/finanziarie

Stato patrimoniale iniziale dell'azienda :

I fondi per l'avvio dell'attività verrano reperiti in parte tramite l'apporto di capitale personale da parte dei soci, in parte per mezzo di un mutuo bancario.

Il Prodotto

Il drinkmaker mk 1 è stato progettato da noi per essere intuitivo e funzionale nell'utilizzzo insieme ad una estetica moderna e semplice, che fa di esso l'oggetto ideale da esibire in salotto o in cucina con gli amici. Inoltre è composto da materiali di qualità che ne garantiscono la durata nel tempo.

DISTRIBUZIONE

L' e-commerce sarà il nostro metodo di distribuzione utilizzato. Venderemo quindi attraverso il nostro sito e altri punti vendita online come Amazon ed Ebay.

LOCALIZZAZIONE:

Abbiamo scelto di localizzare la nostra azienda in territorio italiano per garantire la qualità dei nostri prodotti e l'affidabilità della nostra azienda, più precisamente abbiamo deciso di localizzarla nella zona industriale di Milano con la conseguente possibilità di poter attuare il sistema della produzione snella. Questo sistema è stato inventato e attuato per la prima volta dalla Toyota e si basa su cinque principi fondamentali:

  • definire il valore dal punto di vista del cliente; cosa il cliente è veramente disposto a pagare;
  • identificare il flusso di valore; identificare l'insieme di azioni che portano a realizzare il prodotto o il servizio;
  • far fluire tutte le attività; tutto deve realizzarsi per processi e non per funzioni, senza soste o interruzioni;
  • impostare le attività secondo la logica "pull" e non "push", ovvero realizzare un'attività solo quando il processo a valle lo richieda;
  • perseguire la perfezione tramite continui miglioramenti (fare kaizen, parola composta che significa KAI = cambiamento, miglioramento e ZEN= buono, migliore).

MARKETING E PROMOZIONE DEL PRODOTTO

La nostra strategia di marketing si basa su pubblicizzare il nostro prodotto su reti televisive all'ora di pranzo e sui socia al network di modo da garantirci ampia visibilità da possibili clienti.

MISSION

Il nostro scopo è di valorizzare il made in Italy, creare vantaggio economico ai nostri soci e garantire il lavoro in un ambiente sicuro e confortevole ai nostri dipendenti. A dimostrazione del nostro impegno nei confronti dei dipendenti abbiamo deciso di aderire allo standard SA8000 (Social Accountability ovvero Rendiconto Sociale) il quale prevede otto requisiti specifici collegati ai principali diritti umani ed un requisito relativo al sistema di gestione della responsabilità sociale in azienda:

  • escludere il lavoro minorile ed il lavoro forzato
  • il riconoscimento di orari di lavoro non contrari alla legge
  • corrispondere una retribuzione dignitosa per il lavoratore
  • garantire la libertà di associazionismo sindacale
  • garantire il diritto dei lavoratori di essere tutelati dalla contrattazione collettiva
  • garantire la sicurezza sul luogo di lavoro
  • garantire la salubrità del luogo di lavoro
  • impedire qualsiasi discriminazione basata su sesso, razza, orientamento politico, sessuale, religioso

BILANCIO SOCIALE ED AMBIENTALE

Nel nostro primo anno di attività, siamo riusciti ad ottenere un utile pari 75.000 €, segno di crescita in questo nuovo settore. Parte di questo utile lo abbiamo investito in azienda per migliorare i nostri prodotti e garantirne ancora di più la qualità. Il restante lo abbiamo suddiviso tra i soci e i dipendenti, in modo di migliorare il rapporto all'interno dell'azienda .

Noi di Autobar Srl teniamo molto alla produzione nel rispetto dell'ambiente, per questo utilizziamo macchinari e illuminazione a basso consumo energetico, siamo dotati di pannelli fotovoltaici posizionati sopra l'edificio per contribuire alla produzione di energia pulita, per smaltire i rifiuti ci rivolgiamo a un'impresa specializzata e a fine giornata ogni macchinario è spento per evitare inutili sprechi.

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